Tahap 7 Diploma Lepasan Ijazah dalam Pengurusan Kesihatan dan Penjagaan Sosial Cambridge Management and Leadership School

Diploma Pasca Siswazah Tahap 7 EBMA dalam Pengurusan Kesihatan dan Penjagaan Sosial direka untuk membolehkan pelajar berkembang

• Pemahaman yang baik tentang dasar,

• Konsep pengurusan dan kepimpinan, teori dan amalan dalam penjagaan kesihatan dan sosial, dan

• Persefahaman untuk meningkatkan kualiti perkhidmatan kesihatan atau penjagaan sosial.

Ia memberi peluang kepada pelajar untuk terlibat dengan cabaran yang dihadapi oleh profesional, pengguna perkhidmatan dan penggubal dasar di United Kingdom dan di seluruh dunia.

Diploma Pasca Siswazah Tahap 7 dalam Pengurusan Kesihatan dan Penjagaan Sosial akan mewujudkan pengetahuan dalam diri calon supaya mereka boleh bekerja sebagai pengurus atau peneraju yang berkesan dalam industri hospital atau kesihatan / penjagaan sosial. Ia menggabungkan kedua-dua pengetahuan teori dan praktikal dalam sektor kesihatan dan penjagaan sosial.

Struktur

Struktur keseluruhan kursus adalah berdasarkan lapan modul yang merangkumi beberapa topik yang berkaitan dengan hasil pembelajaran. Anda dikehendaki melengkapkan lapan modul sahaja. Setiap modul adalah bersamaan dengan 15 kredit dan pada akhir kursus, pelajar akan dapat mencapai 120 kredit.

Modul 1: Menguruskan Penyampaian Perkhidmatan dalam Penjagaan Kesihatan dan Sosial

Dalam unit ini, pelajar akan dapat mempelajari kemahiran pengurusan dan kepimpinan yang berkesan untuk penyampaian perkhidmatan yang cekap dan berkesan dalam organisasi kesihatan dan penjagaan sosial. Anda akan belajar cara merancang, mengatur, mengawal, mengurus dan menyemak teknik untuk penyampaian perkhidmatan yang baik.

Modul 2: Mengurus Kewangan dalam Penjagaan Kesihatan dan Sosial

Pelajar meneroka konsep dan rangka kerja utama untuk perakaunan dan kewangan serta belajar cara mentafsir laporan kewangan syarikat. Pelajar juga akan membiasakan diri dengan penyata kewangan, belanjawan dan data serta penunjuk prestasi kewangan dan bukan kewangan. Teknik yang sangat terpakai ini boleh digunakan untuk memacu kejayaan syarikat.

Modul 3: Mengurus Perusahaan dalam Penjagaan Kesihatan dan Sosial

Unit ini bertujuan untuk membangunkan pengetahuan pelajar tentang proses dan tingkah laku yang terlibat dalam membangunkan perusahaan dalam pentadbiran penjagaan kesihatan dan sosial dari pelbagai perspektif berdasarkan teori, penyelidikan dan amalan profesional.

Modul 4: Pemasaran Strategik untuk Kesihatan dan Penjagaan Sosial

Unit ini bertujuan untuk membangunkan fokus pemasaran strategik dan menghubungkannya dengan proses strategi dalam organisasi penjagaan kesihatan dan sosial.

Modul 5: Ekonomi Penjagaan Kesihatan

Matlamat kursus ini adalah untuk menyediakan pelajar dengan pemahaman tentang isu-isu terutamanya analisis mikroekonomi penjagaan kesihatan. Pelajar akan dapat memahami prinsip dan aplikasi ekonomi dunia, kesusasteraan kos-faedah, ekonomi kebajikan dan kewangan awam, teori pengguna dan ekonomi perindustrian. Ia bertujuan untuk mewujudkan kesedaran kritikal tentang penyepaduan teori, data dan analisis berhubung dengan ekonomi penjagaan kesihatan.

Modul 6: Pengurusan Strategik dan Perubahan

Penjagaan kesihatan terus mengalami perubahan persekitaran yang ketara termasuk penemuan teknologi dalam penyelidikan dan terapi gen dan kejuruteraan bio, tekanan ekonomi dan daya saing yang telah mengubah industri. Unit ini bertujuan untuk meneroka alat pengurusan strategik untuk mengurus organisasi penjagaan kesihatan dalam persekitaran yang dinamik dan berubah.

Modul 7: Mengurus Kualiti melalui Pengurusan Sumber Manusia

Organisasi kesihatan dan penjagaan sosial hari ini menghadapi cabaran yang belum pernah berlaku sebelum ini. Cabaran ini mewajibkan organisasi untuk mereka bentuk semula struktur dan dasar dalaman mereka. Strategi pengurusan orang baharu berada di tengah-tengah perubahan organisasi ini. Kursus ini mengkaji watak strategi pengurusan orang ini dalam organisasi moden.

Modul 8: Pengurusan Projek Strategik untuk Pengurus

Unit ini akan membangunkan membuat keputusan strategik untuk pelajar dalam sektor kesihatan dan penjagaan sosial untuk memacu nilai organisasi daripada pelaksanaan strategi melalui projek strategik.

Modul 9: Kaedah Penyelidikan untuk Pengurus

Dalam modul ini, anda akan dapat membangunkan pemahaman kritikal tentang andaian berbeza yang mendasari penyelidikan ke dalam kesihatan atau sains sosial dan sifat serta status metodologi penyelidikan dan pada akhirnya, anda memahami cara menulis laporan penyelidikan melalui pengumpulan data, analisis, kesimpulan dan pembentangan data.

Anugerah Berganda – Diploma OTHM Tahap 7 dalam Pengurusan Kesihatan dan Penjagaan Sosial dan Tambah Nilai Pengurusan Kesihatan dan Penjagaan Sosial MSC

Diploma Pasca Siswazah Tahap 7 dalam Pengurusan Kesihatan dan Penjagaan Sosial (EBMA) juga dipetakan oleh badan pemberi anugerah OTHM untuk penilaian kredit dan penganugerahan Diploma Pengurusan Kesihatan dan Penjagaan Sosial OTHM Tahap 7 (120 kredit, diiktiraf oleh Ofqual dan dianugerahkan oleh OTHM). Pelajar akan belajar hanya 1 unit (Kaedah Penyelidikan untuk profesional Penjagaan Kesihatan) dan membayar yuran pendaftaran, pensijilan dan jaminan kualiti OTHM £680. Ini akan melayakkan pelajar untuk mendapatkan kemasukan terus ke Pengurusan Kesihatan dan Penjagaan Sosial MSC pada peringkat disertasi.

Ijazah MSC Pengurusan Kesihatan dan Keselamatan Pekerjaan

Pemegang Diploma Pasca Siswazah Tahap 7 EBMA dalam Pengurusan Kesihatan dan Penjagaan Sosial layak menuntut 60 kredit Pengiktirafan Pembelajaran Terdahulu (RPL) pada peringkat 2 untuk Pengurusan Kesihatan dan Keselamatan Pekerjaan MSC, yang dianugerahkan oleh Universiti Portsmouth - tertakluk kepada universiti kriteria kemasukan.

Maju ke Tahap 8 Kelayakan

Pemegang Diploma Pasca Siswazah Tahap 7 EBMA dalam Pengurusan Kesihatan dan Penjagaan Sosial layak untuk maju ke salah satu daripada kelayakan berikut

• Diploma Kelayakan Tahap 8 dalam Pengurusan Strategik dan Kepimpinan (Qualifi, 160 kredit).

Diploma Tahap 8 diajar program mengenai Rangka Kerja Kelayakan Terkawal (RQF). Mereka juga menduduki Rangka Kerja Kelayakan Eropah (EQF) pada tahap 8, bersamaan dengan kelayakan kitaran ketiga DF-EHEA, setanding dengan peringkat pengajian kedoktoran. Kelayakan Tahap 8 mewakili pengetahuan, kemahiran dan kecekapan yang diiktiraf dari segi akademik sebagai tahap yang setanding dengan Ijazah Kedoktoran dan Kelayakan Vokasional di Tahap 8.