Sarjana Seni dalam Analisis dan Pengurusan Konflik
Royal Roads University
Maklumat Utama
Lokasi kampus
Victoria, Kanada
Bahasa
Inggeris
Format kajian
diadun
Tempoh
2 tahun
laju
Sambilan
Yuran tuisyen
CAD 34,472 *
Tarikh akhir permohonan
14 Oct 2024
Tarikh mula paling awal
Jan 2025
* Kos pengajian adalah untuk keseluruhan program: $ 31,240 (pelajar antarabangsa), $ 24,790 (pelajar domestik).
pengenalan
Gambaran keseluruhan
Pendekatan Royal Roads University terhadap analisis konflik dan pengurusan adalah unik kerana ia mencerminkan spektrum penuh dari interpersonal kepada konflik antarabangsa. Kami melihat konflik sebagai tidak baik dan tidak baik, tetapi sebagai unsur yang perlu dalam semua hubungan. Konflik wujud di mana-mana dan ada peluang untuk bekerja dengannya, mengubahnya, dan menggunakannya.
Program kami memberi tumpuan kepada teori dan pemahaman mengenai kesan konflik. Kami memberikan anda kemahiran untuk bekerja dengan konflik, dan kami membantu anda membuat kesedaran diri tentang peranan anda dalam sistem konflik dan bagaimana anda boleh memberi kesan untuk membuat perbezaan. Anda akan diperkenalkan kepada pelbagai kemahiran - fasilitasi, rundingan, pengantaraan, dan lain-lain - dan belajar menghargai kekuatan dan batasan mereka semua.
MA dalam Analisis dan Pengurusan Konflik adalah 36 kredit, dua tahun, gabungan, program siswazah yang memberikan pelajar asas-asas untuk mengenal pasti, menganalisis, dan mengurus konflik antara kumpulan dan multi-parti dalam pelbagai konteks organisasi, termasuk domestik , persekitaran antara budaya, dan antarabangsa. Untuk mencapai matlamat ini, program ini menekankan pendekatan holistik, sistemik, lintas budaya untuk analisis dan pengurusan konflik. Pelajar didedahkan kepada pelbagai kemahiran praktikal yang relevan serta kajian kontemporari dan inovatif, menggunakannya untuk memperkasakan mereka untuk menjadi pengamal kritikal, reflektif yang menyumbang kepada bidang pengembangan dan profesion pengurusan konflik.
Diploma Lepasan Ijazah dalam Pengurusan Konflik dan Analisis juga ditawarkan.
Model Penyerahan Campuran
Pembelajaran Dalam Talian
Majoriti program ini dialami melalui pembelajaran dalam talian. Kursus dalam talian membolehkan anda memenuhi tuntutan kerja dan keluarga semasa belajar. Menggunakan platform pembelajaran berasaskan web kami, anda akan mengakses bahan bacaan anda, menyelesaikan tugasan individu dan kumpulan, dan melibatkan diri dengan seluruh rakan sekelas dan pengajar anda; talian dari mana sahaja. Setiap kursus dalam talian akan menjadi sembilan minggu panjang, dengan istirahat dua minggu antara kursus.
Residensi di kampus
Sepanjang program dua tahun anda, anda akan menghadiri dua, dua minggu kediaman di kampus. Di sini anda akan berinteraksi secara bersemuka dengan pengajar, kohort, dan pasukan anda. Anda akan menetapkan waktu kelas serta kerja rumah dan mesyuarat di luar waktu kelas, menjadikannya masa yang intensif dan memuaskan.
Pilihan Penyelesaian
Semasa tahun pertama pengajian, semua pelajar akan mengambil kursus yang sama. Pada tahun kedua, pelajar boleh memilih dari pilihan berikut: 1) Skrip tesis : pelajar yang mengambil trek tesis diperlukan untuk mengambil kursus penyelidikan kedua semasa kediaman kedua mereka; 2) Laluan berasaskan kursus : pelajar yang mengambil trek berasaskan kursus akan dapat meneruskan pengajian mereka secara dalam talian pada tahun kedua, memilih dari satu rangkaian elektif yang direka untuk merayu kepada pelajar-pelajar dalam semua tiga program siswazah Pengajian Kemanusiaan di Royal Roads University ; 3) Kursus berasaskan kursus dengan magang : dalam trek berasaskan kursus, pelajar boleh memilih untuk mengambil magang 6 kredit. Pelajar yang memilih kursus magang akan mendapat pengalaman bidang. Pembelajaran pengalaman ini akan membantu para pelajar menerapkan pengetahuan teori mereka dengan menunjukkan keupayaan mereka dalam suasana dunia sebenar dan mendokumentasikan pengalaman mereka.
Siapa Itu Untuk
Pelajar dalam program ini datang dari seluruh Kanada dan di seluruh dunia. Ramai yang bercita-cita menjadi, pengurus, perunding, fasilitator, atau perunding dalam persekitaran dimana konflik berkumpulan sering berlaku. Apabila konflik dapat berlaku dalam banyak bidang - dalam komuniti, kerajaan, korporat, masyarakat sivil dan antarabangsa - graduan kami bersedia untuk memimpin perubahan dalam bidang hubungan buruh, pembangunan masyarakat, pengurusan alam sekitar, NGO antarabangsa, dan banyak lagi pengaturan lain .
Pemohon yang tidak mempunyai pendidikan akademik formal untuk memenuhi syarat kemasukan boleh dinilai atas dasar pendidikan formal mereka dan pembelajaran tidak formal mereka, selaras dengan Proses Kemasukan Fleksibel. Permohonan dinilai mengikut kes demi kes.
Kurikulum
Penerangan Program
MA dalam Analisis dan Pengurusan Konflik ialah program siswazah antara disiplin selama dua tahun yang menyediakan pelajar asas untuk mengenal pasti, menganalisis dan mengurus konflik antara kumpulan dan pelbagai parti dalam pelbagai konteks organisasi, termasuk domestik, antara budaya dan antarabangsa. persekitaran. Untuk mencapai matlamat ini, program ini menekankan pendekatan holistik, sistemik, silang budaya kepada analisis dan pengurusan konflik. Pelajar didedahkan kepada pelbagai kemahiran praktikal yang relevan serta penyelidikan gunaan kontemporari dan inovatif, memperkasakan mereka untuk menjadi pengamal kritis dan reflektif yang menyumbang kepada bidang dan profesion pengurusan konflik yang semakin berkembang.
Diploma Siswazah selama setahun dalam Pengurusan Konflik dan Analisis juga ditawarkan.
Model Penghantaran
Pembelajaran dalam talian
Majoriti program ini dialami melalui pembelajaran dalam talian. Kursus dalam talian membolehkan anda memenuhi tuntutan kerja dan keluarga semasa belajar. Menggunakan platform pembelajaran berasaskan web kami, anda akan mengakses bahan bacaan anda, menyelesaikan tugasan individu dan kumpulan, dan melibatkan diri dengan rakan sekelas dan pengajar anda yang lain; dalam talian dari mana-mana sahaja. Setiap kursus dalam talian akan berlangsung selama sembilan minggu, dengan rehat dua minggu antara kursus.
Residensi
Semasa program dua tahun anda, anda akan menghadiri dua, dua minggu kediaman di kampus. Di sini anda akan berinteraksi secara bersemuka dengan pengajar, kohort dan pasukan anda. Anda akan menetapkan waktu kelas serta kerja rumah dan mesyuarat di luar waktu kelas, menjadikan ini masa yang intensif dan bermanfaat.
Pilihan Penyiapan
Semasa tahun pertama pengajian, semua pelajar akan mengambil set kursus yang sama. Semasa tahun kedua, pelajar boleh memilih daripada pilihan berikut:
Trek tesis
Pelajar yang mengambil trek tesis akan dikehendaki mengambil kursus penyelidikan kedua semasa residen kedua mereka.
Trek berasaskan kursus
Pelajar yang mengambil trek berasaskan kursus akan dapat meneruskan pengajian mereka dalam talian pada tahun kedua, memilih daripada rangkaian elektif yang direka untuk menarik minat pelajar dalam ketiga-tiga program siswazah Pengajian Kemanusiaan.
Trek berasaskan kursus dengan latihan amali
Dalam trek berasaskan kursus, pelajar boleh memilih untuk mengambil latihan amali 6 kredit. Pelajar yang memilih amali akan mendapat pengalaman lapangan. Pembelajaran berasaskan pengalaman ini akan membantu pelajar menggunakan pengetahuan teori mereka dengan menunjukkan keupayaan mereka dalam persekitaran dunia sebenar dan mendokumentasikan pengalaman mereka.
Hasil pembelajaran
Royal Roads University berfungsi dengan model pembelajaran berasaskan hasil. Hasil pembelajaran adalah jelas, deskriptor bahasa yang jelas tentang pengetahuan dan tugasan prestasi yang ditunjukkan oleh pelajar untuk berjaya menyelesaikan sesuatu program.
Dalam MA dalam Analisis dan Pengurusan Konflik, terdapat lima domain hasil pembelajaran utama:
- Pemikiran kritikal
- Komunikasi
- Penyelidikan
- Ilmu
- Kemahiran & Amalan Profesional
Menggunakan hasil pembelajaran membantu menjelaskan fokus program, membantu pelajar menyambungkan program mereka ke tempat kerja mereka, memberikan tumpuan untuk penilaian/penilaian dan membantu majikan memahami faedah program. Baca lebih lanjut mengenai hasil pembelajaran.
Untuk siapa
Pelajar dalam program ini datang dari seluruh Kanada dan seluruh dunia. Ramai yang atau bercita-cita untuk menjadi, pengurus, perunding, fasilitator atau perunding dalam persekitaran di mana konflik kumpulan sering berlaku. Memandangkan konflik boleh berlaku dalam banyak bidang - dalam komuniti, kerajaan, syarikat, masyarakat sivil, dan persekitaran antarabangsa - graduan kami bersedia untuk memimpin perubahan dalam bidang perhubungan buruh, pembangunan komuniti, pengurusan alam sekitar, NGO antarabangsa, dan banyak lagi persekitaran lain. .
Pemohon yang tidak mempunyai pendidikan akademik formal untuk melayakkan kemasukan boleh dinilai berdasarkan pendidikan formal dan pembelajaran tidak formal mereka, mengikut Proses Kemasukan Fleksibel. Permohonan dinilai berdasarkan kes demi kes. Untuk maklumat lanjut, sila lawati halaman Keperluan Kemasukan kami.
Kursus
- HUMSIP: Persediaan Internship dan Kemahiran Pengurusan Kerjaya
- ITAI: Pengenalan kepada Integriti Akademik
- CAMN502: Asas: Memahami Konflik, Perubahan dan Sistem dalam Konteks Organisasi
- CAMN503: Kemahiran Profesional: Menangani Konflik
- CAMN504: Amalan Reflektif: Memimpin Perubahan dalam Tetapan Organisasi
- CAMN552: Struktur: Rangka Kerja Undang-undang dan Penglibatan Konflik
- CAMN553: Proses: Merekabentuk Amalan Pengurusan Konflik
- CPWB500: Asas: Membingkai Semula Kesejahteraan Kanak-Kanak dalam Realiti Global yang Kompleks
- HUMS551: Asas Penyelidikan
- PJMN501: Mengurus Projek Kompleks
- CAMN601: Penyelesaian: Pembinaan Kapasiti dan Mengatasi Konflik dalam Tetapan Organisasi
- CAMN602: Kemahiran Lanjutan: Penyelesaian masalah dan Transformasi Konflik
- HUMS611: Kecekapan Antara Budaya
- HUMS630: Kaedah Penyelidikan Lanjutan
- HUMS641: Asas Dasar dan Amalan dalam Tindakan Kemanusiaan
- HUMS642: Intervensi Psikososial: Mengurus Tekanan, Trauma dan Kehilangan
- HUMS643: Konflik Etnopolitik dalam Konteks Kanada
- HUMS644: Latihan amali
- HUMS651: Kajian Kes dalam Tindakan Kemanusiaan: Dasar dan Amalan Lanjutan
- HUMS652: Pengurusan Adaptif untuk Masalah Kemanusiaan Kompleks pada Abad ke-21
- HUMS653: Pengurusan Konflik Alam Sekitar dan Berasaskan Sumber
- HUMS661: Komunikasi Risiko dan Krisis
- HUMS662: Amalan Profesional dalam Pengurusan Konflik dan Perubahan
- HUMS671: Transdisipliner dalam Amalan
- HUMS672: Imej Awam Keadilan dan Kesaksamaan
- HUMS673: Perspektif Orang Asli tentang Kemanusiaan
- HUMS674: Penulisan Laporan Glade
- HUMS691: Kertas Pendek
- HUMS695: Tesis
Kemasukan
Galeri
Hasil Program
Analisis Konflik dan Hasil Pembelajaran Program Pengurusan
Pemikiran kritikal
- Gunakan pendekatan holistik dan antara disiplin dalam bidang pengajian dan amalan CAM.
- Periksa dan letakkan kepercayaan peribadi sendiri.
- Menunjukkan sikap terbuka terhadap idea dan tindakan.
- Nilai bukti, sumber, makna dan niatnya.
- Kenal pasti, pilih dan isih maklumat yang berkaitan agar dapat menerangkan, membuat inferens, mensintesis dan mengesahkan maklumat tersebut.
- Kenal pasti dan terangkan dimensi etika kelakuan dan amalan profesional.
- Renungkan secara kritis kesan dan akibat daripada keputusan dan tindakan yang terhasil.
Komunikasi
- Menyatakan idea dan hujah dengan berkesan dalam format lisan dan bertulis.
- Menunjukkan kecekapan dalam kemahiran komunikasi interpersonal dan antara budaya.
- Menganalisis secara kritis pengaruh teknologi baharu, kemunculan dan kolaboratif pada bidang amalan CAM.
- Pilih dan gunakan medium komunikasi yang berbeza berdasarkan penilaian situasi dan konteks.
Penyelidikan
- Menggambarkan penggunaan dan batasan pengetahuan dan teori dalam bidang kepada amalan CAM profesional.
- Mengenal pasti dan menerangkan konsep teras dan konstruk penyelidikan.
- Menyumbang kepada pengetahuan dalam bidang pengajian atau amalan menggunakan reka bentuk dan kaedah penyelidikan yang sistematik dan diiktiraf.
- Menilai secara kritis ketelitian dan kesahihan maklumat dan bahan akademik.
- Kenali jurang dalam pengetahuan profesional dan cari maklumat untuk menangani kekurangan.
Pengetahuan
- Periksa pemahaman sejarah dan kontemporari tentang konstruk konflik dalam dan merentas budaya dan masyarakat.
- Letakkan, nilai dan gunakan teori konflik yang berkembang, amalan pengurusan konflik dan penyelesaian pertikaian alternatif.
- Bezakan ciri-ciri konflik antara peribadi, dalam kumpulan dan antara kumpulan.
- Menganalisis dan menilai asal usul, dinamik dan akibat konflik dalam dan antara kumpulan dalam pelbagai jenis tetapan organisasi.
- Gunakan pendekatan sistemik untuk menganalisis faktor yang menghalang, mengurangkan, meningkatkan, mengubah dan menyelesaikan konflik antara kumpulan, pelbagai pihak dan pelbagai pihak dalam tetapan organisasi.
- Bandingkan dan kritik alat, kaedah dan strategi untuk amalan pengurusan konflik dan amalan penyelesaian pertikaian alternatif dalam tetapan organisasi.
- Menganalisis dan menilai konteks undang-undang, norma dan nilai yang berkaitan dengan pelbagai bidang amalan pengurusan konflik.
- Letakkan diri dalam konteks sistem dan nilai kesan bantuan atau campur tangan ke atas sistem konflik.
- Menilai kesesuaian campur tangan konflik pihak ketiga yang dicadangkan atau sebenar.
- Kenal pasti dan terangkan implikasi dan kesan penglibatan dalam pengurusan konflik untuk diri sendiri, individu, profesional dan pihak berkepentingan lain.
Kemahiran & amalan profesional
- Gunakan pemikiran sistem pada reka bentuk pengurusan konflik holistik dan proses penyelesaian pertikaian alternatif untuk aplikasi dalam konteks organisasi yang pelbagai.
- Bandingkan, pilih dan gunakan alat pemetaan pihak berkepentingan untuk menyokong reka bentuk proses pengurusan konflik.
- Pilih mekanisme intervensi pihak ketiga yang menunjukkan kepekaan terhadap budaya dan konteks.
- Tunjukkan kemahiran penyelesaian masalah lanjutan, pemudahcaraan dan komunikasi yang berkaitan dengan amalan pengurusan konflik dengan fokus pada aplikasinya dalam proses campur tangan pihak ketiga.
- Menunjukkan kecekapan asas dalam pelbagai proses rundingan dan pengantaraan dengan individu dan kumpulan, dan keupayaan untuk menyesuaikan pendekatan dengan keadaan.
- Bina kapasiti sensitif konflik untuk membolehkan orang lain mempromosikan amalan pengurusan konflik.
- Merangka strategi untuk memantau dan menilai proses intervensi pihak ketiga.
- Menilai dan menunjukkan ciri-ciri pengamal pengurusan konflik reflektif.
- Menganalisis dan menyepadukan implikasi etika ke dalam reka bentuk dan amalan campur tangan konflik pihak ketiga.
Biasiswa dan Pembiayaan
Bantuan Kewangan & Anugerah
Pasukan Bantuan Kewangan & Anugerah berada di sini untuk memberikan maklumat dan sokongan tentang pelbagai sumber pembiayaan dan peluang anugerah, bermula dengan video yang memperkenalkan butiran komprehensif yang anda akan dapati di tapak web ini dan dalam blog kami.
Lihat ringkasan program bantuan kerajaan untuk mereka yang terjejas oleh krisis COVID-19.
Perancangan kewangan adalah komponen penting dalam perancangan pendidikan awal. Sila semak peluang pembiayaan dengan baik sebelum program anda mula membantu membina belanjawan yang munasabah.
Pinjaman
Terokai pelbagai jenis pinjaman yang tersedia untuk membantu membiayai pengajian anda.
Anugerah
Terokai pelbagai biasiswa, anugerah dan dermasiswa yang dianugerahkan secara kompetitif yang tersedia daripada RRU dan agensi pembiayaan lain.
Biasiswa Penyelidikan
RRU menguruskan pentadbiran biasiswa untuk agensi pembiayaan terpilih. Ini adalah beberapa anugerah yang lebih besar.
Pembiayaan Lain
Temui peluang pembiayaan alternatif seperti Highbred Points.
English Language Requirements
Sahkan penguasaan bahasa Inggeris anda dengan Ujian Bahasa Inggeris Duolingo! DET ialah ujian Bahasa Inggeris dalam talian yang mudah, pantas dan berpatutan yang diterima oleh lebih 4,000 universiti (seperti ini) di seluruh dunia.